Personalistika, psych. metody

Zpět na "Personalistika, psych. metody"

1-denní

Psychodiagnostické metody a testy

Cílová skupina
  • personální manažeři
  • manažeři firem
  • studenti psychologických oborů
  • majitelé firem
  • obchodníci
  • zaměstnanci personálních agentur
  • a další zájemci o psychologické testování osobnosti.
Cíl
  • získat informace o možnostech testování osobnosti
  • vyzkoušet si některé testy a dotazníky na sobě
  • zjistit konkrétní možnosti testování ve vlastní praxi
  • získat relevantní informace pro definování zadání pro psychologa
  • naučit se interpretovat výsledky testů a dotazníků
  • sdílet znalosti a informace s ostatními účastníky kurzu
Obsah
  • co vlastně testujeme v organizaci
  • kompetenční model
  • co může poskytnout psychologická diagnostika
  • testy osobnosti
  • 16PF, ICL, testování intelektové kapacity TSI, postojové orientace, projektivní testy, testy na koncentraci pozornosti atd.
  • „zkoušení“ a testování dovedností a chování lidí v organizaci
  • pozorování
  • principy A.C.)
  • dostupné testy a dotazníky pro nepsychology
  • MBTI
  • test transakční analýzy
  • test strategie řešení konfliktů
  • Belbinův test týmových rolí
  • dotazník o stylech řízení
  • testování matematicko-logického myšlení
  • projektivní testy
  • případové studie a cvičení, která mapují různé kompetence

Metody výuky: výklad, vyzkoušení si některých dotazníků, získání podpůrných materiálů.

Klíčová slova: psychodiagnostika, psychodiagnostické metody, testování, MBTI, projektivní test, dotazník, diagnostika v personalistice, personalistika, personalista, výběrové řízení, posouzení způsobilosti, psychologie firemní, organizační psychologie, test pozornosti, testy IQ, Belbin, týmové role, modelové situace, AC, DC, proces náboru, talent management, manažerský potenciál

Lektor
Vzdělání
  • MFF UK obor: učitelství matematika-fyzika
  • FF UK: jednooborová psychologie
  • Atestace z klinické psychologie
  • Dvouroční výcvik v psychoanalýze
  • Řízení lidských zdrojů v Manažerském centru Čelákovice
Praxe
  • od roku 1993 Lektor, poradce, psycholog na volné noze
  • 1992 – 1993 Čokoládovny (manažer odboru řízení lidských zdrojů)
  • 1991 – 1992 Karlovarský porcelán a.s. (manažer odboru řízení lidských zdrojů)
  • 1988 – 1992 Interna Strahov – klinický psycholog
  • 1987 – 1988 ČSAV – stáž v Psychologickém ústavu (obory: kreativita, představivost)
  • Lektor TIMING Praha
Publikace
  • Kniha: Výběr zaměstnanců do týmu, Grada 2007
Aktivity
  • řízení a rozvoj lidských zdrojů
  • koučování
  • komunikační dovednosti
  • prezentační dovednosti
  • vyjednávání a řešení konfliktů
  • vedení výběrového rozhovoru
  • vedení hodnotícího rozhovoru
  • rozvoj týmové spolupráce
  • profesně psychologické posuzování
  • psychoterapie
  • vedení výběru zaměstnanců formou AC/DC
  • doučování matematiky a fyziky
Místo

Není-li dohodnuto jinak, koná se kurz na adrese:
Palác YMCA, Na Poříčí 12, 115 30 Praha 1 (blízko Náměstí Republiky)

Cena

Standardní cena: 3 600 Kč


Zpět na "Personalistika, psych. metody"